ПРАВОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ (ПНК, КП)

Вопрос 1
Основаниями для возникновения трудовых отношений между работником и работодателем являются
Выберите один или несколько ответов:
a. избрание по конкурсу на замещение соответствующей должности
b. внесение должности работника в штатное расписание
c. назначение на должность или утверждение в должности
d. трудовой договор

Вопрос 2
Последствием неявки педагогического работника на аттестацию в целях подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям на основе оценки их профессиональной деятельности является:
Выберите один ответ:
a. увольнение
b. снижение всех надбавок к окладу
c. дисциплинарная ответственность
d. недопуск к осуществлению образовательной деятельности

Вопрос 3
Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случаях
Выберите один или несколько ответов:
a. причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения
b. разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных федеральными законами
c. в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику
d. причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей

Вопрос 4
Верно ли утверждение: «Аттестация — это специальная процедура, помогающая определить качество педагогической деятельности работника, а также стимулировать дальнейший профессиональный и личностный рост педагога»?
Выберите один ответ:
a. да
b. нет

Вопрос 5
Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключенный работодателем (в лице его представителей) и работниками
Выберите один ответ:
a. соглашение
b. трудовой договор
c. коллективный договор
d. нет верных ответов

Вопрос 6
Срочные трудовые договоры заключаются на срок:
Выберите один ответ:
a. не более 6 месяцев
b. не более 5 лет
c. не более 1 года
d. срок определяется соглашением работника и работодателя

Вопрос 7
Что такое материальная ответственность работника?
Выберите один ответ:
a. обязанность одной стороны трудового договора (работника или работодателя) возместить ущерб, причиненный другой стороне в результате неисполнения своих трудовых обязанностей
b. обязанность работника претерпевать предусмотренные нормами трудового права негативные последствия личностного характера за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него трудовых обязанностей
c. обязанность работника претерпевать предусмотренные нормами трудового права негативные последствия личностного характера за виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него трудовых обязанностей
d. обязанность одной стороны трудового договора (работника или работодателя) возместить ущерб, причиненный другой стороне в результате виновного, противоправного неисполнения своих трудовых обязанностей

Вопрос 8
Обязанности по обеспечению безопасности условий и охраны труда в организации возлагаются
Выберите один ответ:
a. на соответствующие проверяющие органы
b. на трудовую инспекцию
c. на работодателя
d. на самого работника

Вопрос 9
Место, в котором работник должен находиться или в которое ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя- это:
Выберите один ответ:
a. рабочее место
b. место наемного труда
c. рабочая зона
d. место нахождения работодателя

Вопрос 10
Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими
Выберите один ответ:
a. 16 лет
b. 18 лет
c. 14 лет
d. 10 лет

Вопрос 11
Выберите основания для применения дисциплинарного взыскания
Выберите один или несколько ответов:
a. недостача ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу
b. причинение ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда
c. нарушение требований охраны труда, установленное комиссией по охране труда или уполномоченным по охране труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, аварию, катастрофу) либо заведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий
d. совершение по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением судьи, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях

Вопрос 12
Выберите условия, обязательные для включения в трудовой договор
Выберите один или несколько ответов:
a. дата начала работы
b. об испытательном сроке
c. трудовая функция
d. о неразглашении охраняемой законом тайны

Вопрос 13
Рабочее время педагогического работника не должно превышать:
Выберите один ответ:
a. 30 часов в неделю
b. 35 часов в неделю
c. 36 часов в неделю
d. 40 часов в неделю

Вопрос 14
Не допускаются к педагогической деятельности лица
Выберите один или несколько ответов:
a. имеющие или имевшие судимость, подвергавшиеся уголовному преследованию за преступления против общественной безопасности
b. лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда
c. имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти в области здравоохранения
d. признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке
e. ранее уволенные из образовательной организации за совершение дисциплинарных проступков

Вопрос 15
Когда был принят Трудовой кодекс РФ?
Выберите один ответ:
a. 30 декабря 2001 г.
b. 30 июля 2000 г.
c. 30 декабря 2010 г.
d. 07 июля 2002 г.

Вопрос 16
Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия (отметьте несколько правильных ответо~:
Выберите один или несколько ответов:
a. условия оплаты труда
b. трудовая функция
c. режим рабочего времени и времени отдыха
d. условия о мерах по охране труда

Вопрос 17
К признакам дисциплинарного проступка относятся (отметьте несколько правильных ответо~:
Выберите один или несколько ответов:
a. противоправность
b. виновность
c. общественная вредность
d. общественная опасность

Вопрос 18
В какой форме заключается трудовой договор?
Выберите один ответ:
a. устной или письменной
b. письменной
c. письменной, нотариально заверенной
d. устной

Вопрос 19
Зарплата педагогических работников устанавливается в соответствии с трудовым договором в зависимости от:
Выберите один или несколько ответов:
a. стажа
b. размера инфляции
c. достижений
d. уровня профессиональной подготовки
e. квалификационной категории
f. степени загруженности

Вопрос 20
Чем регулируется трудовое отношение?
Выберите один ответ:
a. нормами политического права
b. нормами трудового права
c. нормами гражданского права
d. нормами экономического права

Вопрос 21
При трудоустройстве работник должен быть ознакомлен с содержанием
Выберите один или несколько ответов:
a. Правил эксплуатации нежилого фонда
b. Трудового кодекса РФ
c. трудового договора
d. Правил внутреннего трудового распорядка
e. должностных инструкций

Вопрос 22
Нормативный акт, регламентирующий в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы регулирования трудовых отношений у данного работодателя- это:
Выберите один ответ:
a. трудовой договор
b. Правила внутреннего трудового распорядка
c. коллективный договор
d. должностная инструкция

Вопрос 23
Видами аттестации педагогических работников являются (отметьте несколько правильных ответо~:
Выберите один или несколько ответов:
a. аттестация в целях получения разрешения на ведение образовательной деятельности
b. аттестация в целях подтверждения права преподавать предмет (учебную дисциплину) или права занимать определенную педагогическую должность
c. аттестация в целях установления квалификационной категории педагогических работников
d. аттестация в целях подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям на основе оценки их профессиональной деятельности

Вопрос 24
Педагогический работник – это:
Выберите один ответ:
a. физическое лицо, получившее педагогическое образование
b. все ответы правильные
c. физическое лицо, которое состоит в трудовых, служебных отношениях с организацией, осуществляющей образовательную деятельность, и выполняет обязанности по обучению, воспитанию обучающихся и (или) организации образовательной деятельности
d. физическое лицо, которое осуществляет образовательную деятельность как индивидуальный предприниматель

Вопрос 25
Уменьшенная продолжительность рабочего времени по сравнению с нормальной, являющаяся правовой гарантией для некоторых категорий работников в зависимости от характера выполняемого ими труда, — это
Выберите один ответ:
a. нормированное рабочее время
b. сокращенная продолжительность рабочего времени
c. неполное рабочее время
d. сокращенная работа

Вопрос 26
Основаниями снятия дисциплинарного взыскания являются
Выберите один или несколько ответов:
a. ходатайство непосредственного руководителя работника
b. просьба работника
c. вручение грамоты, благодарственного письма
d. истечение срока действия взыскания

Вопрос 27
Вступив в трудовые отношения на основании трудового договора, работник:
Выберите один ответ:
a. вправе передать свои обязанности другому работнику организации
b. все ответы верные
c. вправе выписать доверенность на другое лицо на временно замещение его на работе
d. должен выполнять возложенные на него трудовые функции лично

Вопрос 28
Номенклатура должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций утверждена
Выберите один ответ:
a. Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации»
b. Постановлением Правительства РФ от 21.02.2022 №225 «Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций»
c. Приказом Минобрнауки России от 03.06.2014 № 620 «Об установлении соответствия должностей педагогических и научно-педагогических работников»
d. Приказом Минобрнауки России от 22.12.2014 № 1601

Вопрос 29
Нельзя заключать трудовой договор с педагогическими работниками, которых организация приглашает для выполнения следующих работ
Выберите один или несколько ответов:
a. педагогическая работа в одном и том же учреждении начального или среднего профессионального образования, в дошкольном образовательном учреждении, в образовательном учреждении общего образования, учреждении дополнительного образования детей и ином детском учреждении с дополнительной оплатой
b. литературная работа, в том числе работа по редактированию, переводу и рецензированию отдельных произведений, научная и иная творческая деятельность без занятия штатной должности
c. работа по организации и проведению экскурсий на условиях почасовой или сдельной оплаты без занятия штатной должности
d. на 0, 5 ставки после начала учебного года

Вопрос 30
Обязанностью педагогических работников является:
Выберите один ответ:
a. осуществление научной, исследовательской деятельности
b. соблюдение норм профессиональной этики
c. объединение в общественные профессиональные организации
d. участие в обсуждении вопросов, относящихся к деятельности образовательной организации

Чтобы заказать выполнение задания, оставьте заявку на расчет.