Правовые основы профессиональной деятельности 2023 (ДОУА)

Ответы на тесты по предмету Правовые основы профессиональной деятельности 2023 (ДОУА) в НСПК

Примеры выполненных работ НСПК

Правовые основы профессиональной деятельности 2023 (ДОУА)
Практическое занятие 2. Задания 1-4, 7-8

Вопрос 1
Представим следующую учебную ситуацию. Выпускник специальности «Документационное обеспечение управления и архивоведение» с целью поиска работы обратился в районное отделение Государственной службы занятости населения (ГСЗН). В Российской Федерации признание гражданина безработным и постановка его на учёт осуществляется поэтапно. Определите последовательность реализации данных этапов. Для этого изучите материалы, представленные в предложенном перечне. Заполните схему, выстраивая необходимую последовательность этапов реализации изучаемого процесса и перемещая в каждый блок по одной заглавной букве, которой обозначено изучаемое описание.
Перечень этапов процесса признания гражданина безработным и постановки его на учёт в центре занятости населения:
А. Постановка гражданина на учёт в качестве безработного через 11 календарных дней после регистрации его заявления в том случае, если ему не удалось найти работу.
Б. Назначение пособия по безработице.
В. Составление гражданином заявления о признании его безработным и необходимости постановки на учёт в Центре занятости по месту жительства или на портале «Госуслуги».
Г. Подготовка гражданином всех необходимых документов: паспорта, документа об образовании и трудовой книжки (при наличии).
Д. В течение 11 календарных дней поиск сотрудниками Службы занятости подходящей для гражданина работы.

Вопрос 2
Субъектами гражданских правоотношений являются все субъекты российского права: граждане, юридические лица, Российская Федерация, субъекты Российской Федерации, муниципальные образования, а также иностранные граждане и юридические лица. По данному вопросу вам предлагается для ознакомления содержательный текстовой материал. Изучите его и заполните имеющиеся в тексте пропуски, применяя для этого предоставленные в выпадающем списке варианты ответов. Обратите внимание на наличие фальшответов (слов, неверно подобранных по их смысловому значению).
Субъекты гражданских правоотношений в Российской Федерации
Субъектами гражданских правоотношений, помимо физических и юридических лиц, являются ___________, его субъекты и ___________. Российская Федерация участвует в гражданских правоотношениях в лице государственных и муниципальных органов власти и юридических лиц. Например, гражданские правоотношения в сфере архивного дела и документооборота осуществляют ___________ и ___________ — Росархив, Всероссийский научно-исследовательский институт документоведения и архивного дела, Государственный архив РФ.
В качестве участников гражданско-правовых отношений указанные ___________ находятся в равном положении с другими субъектами гражданского права (гражданами и организациями). Тот факт, что Российская Федерация имеет властные функции по сравнению с другими субъектами права, не отражается на характере её участия в гражданских правоотношениях.

Вопрос 3
Гражданско-правовые договоры чётко классифицируются. Заполните таблицу «Классификация видов гражданско-правовых договоров». Для этого установите соответствия между наименованиями видов данных договоров, представленными в выпадающем списке, и описаниями видовых характеристик данных документов. Обратите внимание, что задание содержит фальшответы (неверные наименования видов договоров).
№ п/п
Наименования видов договоров
Основные характеристики видов договоров
1. Договор, в котором права и обязанности сторон возникают сразу после достижения сторонами соглашения (консенсуса) об установлении прав и обязанностей.
2. Гражданско-правовой договор, в котором каждая из двух сторон, заключивших договор, имеет собственные права и обязанности.
3. Сущность содержания договора сводится к принятию обязанности обеих сторон заключить в будущем основной договор.
4. Договор является юридическим продолжением основного договора и обеспечивает его исполнение. Например, договор о материальной ответственности делопроизводителя, с которым ранее уже был заключён трудовой договор.
5. Объектом договора являются определённые действия.
6. Договор, в котором за исполнение своих обязанностей сторона должна получить определённую плату.

Вопрос 4
Согласно Трудовому кодексу РФ, условия трудового договора подразделяются на две категории: обязательные и дополнительные. Без обязательных условий трудовой договор с любыми категориями работников, в том числе и делопроизводителями, не может быть заключён. Заполните таблицу «Классификация основных условий трудового договора». Для этого классифицируйте, представленные в перечне понятия, перемещая их в соответствующие столбцы таблицы.
1. Обязательные условия трудового договора
2. Дополнительные условия трудового договора

Вопрос 5
В профессиональной деятельности используется понятие «правовой статус физического лица». Юридические лица в гражданских правоотношениях также обладают определёнными правовыми характеристиками, которые отражаются в их правовом статусе. В России вопросами делопроизводства и архивного дела ведает Федеральное архивное агентство РФ (Росархив). Определите правовой статус данной организации в гражданских правоотношениях. Для этого из представленного далее перечня переместите формулировки элементов статуса юридического лица в соответствующие ячейки второго столбца таблицы.
№ п/п
Элементы правового статуса
Правовой статус Росархива
1.Федеральное государственное учреждение.
2.Указ Президента РФ от 04.04.2016 г. № 151 «О Федеральном архивном агентстве».
3.— Оказание государственных услуг в области архивного дела;
— государственный учёт документов Архивного фонда РФ;
— обеспечение соблюдения правил хранения, комплектования, учёта и использования документов.
4.Разрабатываются и утверждаются:
— правила организации хранения, комплектования, учёта и использования документов Архивного фонда РФ;
— правила делопроизводства в государственных органах;
— типовые функциональные требования к системам электронного документооборота;
— инструкции по делопроизводству в государственных организациях и т. д.
5.— Запрашивать и получать документы, необходимые для принятия решений;
— согласовывать отраслевые стандарты, инструкции и образовательные программы в области архивного дела и делопроизводства;
— давать физическим и юридическим лицам разъяснения по вопросам, относящимся к компетенции Росархива;
— создавать совещательные и экспертные органы;
— разрабатывать, создавать и эксплуатировать информационные системы и др.
6.При нарушении законодательства об архивном деле несёт ответственность, установленную законодательством РФ.

Вопрос 6
Рассмотрите следующую учебную ситуацию. В организацию «ДокументКонсалтинг» на должность делопроизводителя принят новый сотрудник. На период прохождения испытательного срока с ним заключён договор гражданско-правового характера. В дальнейшем, при прохождении испытательного срока, с данным делопроизводителем будет заключён трудовой договор. Выберите из представленного далее перечня утверждения, в которых приведены различия гражданско-правового и трудового договоров. В заключительной строке впишите номера выбранных вами утверждений. Цифры необходимо вписать по порядку следования чисел, без пробела и запятых.
Перечень особенностей договорных отношений:
1. Сторонами трудового договора являются работник и работодатель, сторонами гражданско-правового договора — заказчик и исполнитель.
2. Трудовая книжка ведётся при заключении трудового договора, а также договора гражданско-правового характера.
3. При заключении трудового договора место работы, условия труда и охрану труда обеспечивает работодатель; по гражданско-правовому договору исполнитель сам обеспечивает необходимые условия.
4. Как по гражданско-правовому, так и по трудовому договору работник может обратиться за защитой своих трудовых прав в профсоюз, Государственную инспекцию труда и судебные органы.
5. По трудовому договору заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца, а по гражданско-правовому договору оплата производится в порядке, указанном в данном договоре.
6. Гражданско-правовой договор не устанавливает работнику социальные гарантии и компенсации (оплата больничного, предоставление отпуска, отчисления в пенсионный фонд), в рамках трудового договора данные гарантии обеспечиваются.

Чтобы заказать выполнение задания, оставьте заявку на расчет.

Филиалы и учебные группы НСПК

Филиалы:
Вокрутинский филиал НСПК - vf.ugtu.net
Филиал НСПК в г. Усинск - uf.ugtu.net

Учебные группы НСПК:
https://vk.com/ustu_official
https://vk.com/ugtu_tf
https://vk.com/ineuiit
https://vk.com/club130949916
https://vk.com/club61476193
https://vk.com/vf_ugtu
https://vk.com/idpo.ugtu
https://vk.com/internationaldepofustu
https://vk.com/club98400017

Результаты наших заказчиков в личном кабинете НСПК

Добавить комментарий

*

*

НСПК
Помощь с обучением
Оставляй заявку - сессия под ключ, тесты, практика, ВКР
Рассчитать
НСПК
Помощь с обучением
Оставляй заявку - сессия под ключ, тесты, практика, ВКР
Сессия под ключ!